はじめに

IT業界は今、生成AIなどの台頭などにより就職したばかりの新人の方でも、不安を抱えている方が多くいらっしゃると思います。ですので、今回は「20代で差をつける!市場価値を高めるためのITエンジニア必須スキルとは」をテーマにお送りしていきます。キャリアアップに役立つ得意技、スキルなどについて詳しく見ていきます。

1.市場価値が高い20代エンジニアが持っている得意技

〇プログラミング言語プラスα。

IT業界では、IT技術の急速な発展に伴い様々なWEBシステムが開発されてきています。これに対応するため、自分が学んだプログラミング言語に加えて、生成AIやAIエージェントの使い方を覚える必要があります。

〇IT技術がどう業務につながるかを説明できる。

システムエンジニアの業務は、顧客に対してヒアリングを行い顧客の要望を取りまとめ、設計図を完成させることです。20代プログラマが将来、システムエンジニアを目指している場合には、常に技術が、どう業務につながるかを説明できなければなりません。

〇 能動的なキャリア形成をめざす。

新人のころなので、自らの希望が通るわけではありませんが、常に自分のキャリアを自分で選択しようとする前向きな姿勢を持つことが重要です。具体的には、職場環境、配属部署や、配属案件などを、自分なりにシビアな目で見極めようというスタンスを持つ必要があります。

〇ストレス耐性が高い。

IT業界に限らず、どの業界の仕事もそうですが、ストレスに強い人物は重宝されます。ストレスに強くなるため、自分自身でストレスの発散方法を複数用意しておきましょう。

〇自分が携わった開発を理路整然と説明できる。

△△の課題があったので、△△を解決するコーディングをしたところ解決しました。といった具合に、自分が携わった開発を理路整然と説明できる必要があります。

参考出典:レバテックキャリア note  aptech note Tech Go DODA by PERSOL

2.20代で磨くべきスキル

〇資格取得をする。

20代で差をつけるためには、「ITパスポート」「基本情報技術者試験(FE)」「AWS認定資格」「データベース認定資格(Oracle)」「プログラミング言語認定資格(Java,PHP,Python)」などの資格を取得しておくと良いでしょう。スキルを持っているエンジニアだと評価されます。

〇ソフトスキルを磨く。

プロジェクトを推進させるためには、協調性、コミュニケーション能力、柔軟性、問題解決能力などの数値化されない能力を磨いておく必要があります。その他では、ITドキュメント作成能力を高めると良いでしょう。

〇継続的な学習や情報収集をする。

自分の市場価値を常に高めていくために、最新技術を学んだり、トレンドにアンテナを張り続ける必要があります。

〇現場での「設計・改善」にチャレンジする。

20代で差をつけるためには、自らプログラミングを行い、システムを稼働させる実装だけで業務を終わらせてはなりません。コーディングの精度を確かめるために、設計レビューに参加して、改善提案を説明できるようになるのが理想的です。これを積み重ねていくことで、小規模の設計を任せてもらえるようになります。

〇様々な経験を積んでおく。

自分自身の興味や得意分野を見つけるためにも、様々な技術やプロジェクトを経験しておく必要があります。

〇目標を決めてプログラミング言語などを学習する。

フロントエンドエンジニアをめざすなら、プログラミング言語はJavaScript、フレームワークはVue.js 、ライブラリはReactなどを学習すると良いでしょう。

バックエンドエンジニアをめざすなら、プログラミング言語はPython、Java、Go、

フレームワークはDjangoなどを学習すると良いでしょう。

〇3年後の自分をイメージする。

20代で差をつけるためには、自分が3年後にはどのようなポジションで仕事をしているかをイメージする必要があります。それはコーディングを極めたスペシャリスト寄りか、会社の経営側に立つマネジメント寄りかをイメージしておくことが重要だと言えます。

〇技術を説明する能力を持つようにする

20代で差をつけるためには、開発に用いた技術を説明するための訓練を積んでおく必要があります。具体的な訓練方法としては、営業職などの非エンジニアや後輩エンジニアに説明する、ITドキュメントを実務レベルで書くなどが挙げられます。

〇市場価値形成を意識したキャリア形成を行う。

長い目で見た場合、今の待遇や給与だけではなく、次のキャリアにつなげることを意識した方が良いです。将来のキャリアに必要なスキルとは何かを常に意識し、スキルアップすると良いでしょう。

〇転職市場の求人内容を分析する。

今すぐに転職はしない方でも、今、転職市場のトレンドを探るために求人内容を分析する必要があります。この分析により、転職市場で評価されるスキルに気づけたり、また、自分に足りない経験は何かを見つけることができるからです。

参考出典:note  aptech issei鈴木一世のホームページ RECRUIT DIRECT SCOUT

まとめ

  今回の記事では、「20代で差をつける!市場価値を高めるためのITエンジニア必須スキルとは」をテーマにお送りしました。20代で他のエンジニアに差をつけるためには、今持っている能力や資格だけで勝負しようとせずに、次のキャリアにつなげるために何を準備すべきかを考えて、資格取得や進路を考えると良いでしょう。今回も最後までお付き合い、本当にありがとうございました。